العودة   عقارات دوت كوم > منتديات عقارات المنطقة الوسطى > عقارات الرياض
أو البريد الالكتروني
  

عقار سوفت
عدد مرات النقر : 8,853
عدد  مرات الظهور : 47,217,886

عقارات الرياض لبيع وشراء الأراضي والفلل والعمائر والمخططات وتبادل الفرص الاستثمارية والعقارية بالرياض

إضافة رد
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم منذ /10-12-2014, 03:39 PM   #1

عقاري جديد

mohamedgharib18 غير متصل

 
مواضيعيردودي

 رقم العضوية : 34529
 تاريخ الإنتساب : Nov 2014
 المشاركات : 7

افتراضي إدارة الموارد البشرية


السلام عليكم و رحمة الله و بركاته
يتشرف المركز الدولي للتدريب و الاستشارات – IT**
المقر الرئيسي : دبي
الفروع : الاسكندرية – اسطنبول – كولالمبور
اماكن الانعقاد :
1- الدول العربية :
(السعودية – الامارات – المغرب – مصر– قطر – الاردن – سلطنة عمان – البحرين – الكويت - العراق )
2- الدول الاجنبية :
( اسطنبول – ماليزيا - لندن – باريس – جينيف - استراليا – مدريد – لوس انجلوس – كاليفورنيا – نيويورك – روما – تايلاند – سنغافورة )
(عروض خاصة للحجز المبكر + خصومات تصل الي %50 + افراد مجانا )
بتقديم
الخطة التدريبية
في مجال الادارة الموارد البشرية
يمكنكم الاختيار من العناوين التالية وارسال اسم الدورة لنراسلكم ب ( المدة – نبذة عن محاور الدورة و التاريخ و مكان الانعقاد .
مع امكانية اقتراحكم تاريخ / مكان الانعقاد
الدورات :
1. التخطيط الاستراتيجي و التشغيلى للقوى العاملة وتطويرالكفاءات الوظيفية
2. تخطيط وتحليل القوى العاملة و التدريب و التطوير
3. ادارة مؤشرات الاداء (KPIs ) وتحديدالسياسات و الخطط و البرامج للتوظيف و التدريب
4. استراتيجيات تكنولوجيا ادارة المواردالبشرية
5. الاتجاهات الحديثة فى تخطيط وتطوير المسارات الوظيفية و تحليل كفاءة الأعمال
6. الاتجاهات الحديثة لقياس الأداء باستخدام KPIs وتحديدالمســار الوظيفـــي
7. الاجـراءات المتقدمة لسياســات شـؤون الموظفيــن والتطــوير الاداري
8. الادارة المتقدمـة و الاتجـاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن و التطويــر الـوظيفـــي
9. الإبداع و الجودة في التدريب الاستراتيجى و التمكين الوظيفي
10. الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية و اعادة هيكلة النظم الوظيفية و الهياكل التنظيمية
11. الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية و إعداد و تقييم الهياكل التنظيمية
12. التحليل الوظيفى واعادة هندسة العمليات الإدارية
13. التخطيط الفعال للمواردالبشرية
14. التدريب الاستراتيجى والتطوير الوظيفى لتحقيق الاهداف التنظيمية
15. التميز و إدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية
16. الشؤون الادراية و كيفية تقيم الموظفين و تقوية الاداء الوظيفي
17. المواردالبشرية و شــؤون الموظفين و التطوير الادارى
18. النظريات الحديثة لتقييم الأداء
19. النظم الحديثة في التخطيط الاستراتيجي و التشغيلى للقوى العاملة و تطوير الكفاءات الوظيفية
20. النظــم المتقدمـة لتخطيـط و تنفيــذ و مـراقبـة أنظمــة و أحكام شــؤون الموظفيـــن
21. الهندسة الأدارية - الهندرة
22. إدارة المشاريع في المواردالبشرية للتطوير الإداري و التدريب
23. إدارة المواردالبشرية الإلكترونية و الاستقطاب والتعليم الألكترونى
24. إدارة الموارد البشرية لمشرفي و رؤساءالأقسام
25. إدارة الموارد البشرية وفقا لرؤية و الاستراتيجيات و سياسات التميز
26. إعادة هيكلة سياسةالأجور و الترقيات و نظم الحوافز
27. إعداد و تأهيل المدربين
28. تحقيق الكفاءة و الجدارة المهنيةلمنسقى المواردالبشرية والتدريب
29. تحليل المواردالبشرية و تصميم البرامج وتطوير القدرات التنافسية
30. تحليل وتقييم الوظائف وتطوير بطاقات الوصف و التصنيف الوظيفي
31. تحليل وتوصيف الأعمال ومراجعة السياسات و النظم والاجراءات الوظيفية
32. تحليل و توصيف و تقييم الوظائف
33. تدريبالمدربين TOT
34. تطوير نظم الأداء وإعادةهيكلة المواردالبشرية لتحقيق التفوق التنافسي
35. تطوير و إعادة هيكلة نظم و آليات التدريب طبق اللمعايير العالمية للجودة الشاملة
36. تقييم و تحليل الأداء الفردى و المؤسسي
37. تنظيم عمليات التقويم ورقابةالجودة و التطوير لمنسقى المواردالبشرية والتدريب
38. صياغة استراتيجيات المواردالبشرية و وضع الخطط و تحديد الأهداف
39. مهارات تقييم أداء العاملين
40. التخطيط الاستراتيجي و التشغيلى للقوى العاملة و تطوير الكفاءات الوظيفية
41. تخطيط و تحليل القوى العاملة و التدريب و التطوير
42. ادارة مؤشرات الاداء (KPIs ) وتحديدالسياسات والخطط و البرامج للتوظيف و
التدريب
43. استراتيجيات تكنولوجيا ادارة الموارد البشرية
44. الاتجاهات الحديثة فى تخطيط و تطوير المسارات الوظيفية و تحليل كفاءة الأعمال
45. الاتجاهات الحديثة لقياس الأداء باستخدام KPIs وتحديدالمســار الوظيفـــي
46. الاجـراءات المتقدمة لسياســات شـؤون الموظفيــن و التطــوير الاداري
47. الادارة المتقدمـة و الاتجـاهات الحديثـة لشــؤون الموظفيــن و التطويــر الـوظيفـــي
48. الإبداع و الجودة في التدريب الاستراتيجى و التمكين الوظيفي
49. الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية و اعادة هيكلة النظم الوظيفية و الهياكل التنظيمية
50. الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية و إعداد و تقييم الهياكل التنظيمية
ينفذ المركز الدورات للهيئات الحكومية و الهيئات الخاصة
لمعلومات أكثر و التسجيل بدوراتنا يسعدنا التواصل معنا على الأرقام و الاميل التالي
بــــعـنــايـة الاستاذ| محمد غريــــب
Marketing coordinator
Tel : 03 5918636 Fax: 03 5928546 Mob: 002 01111985466
Email : gharib@itcegy.comWebsite: www.itcegy.com







  رد مع اقتباس

إضافة رد

أضف هذا الموضوع إلى صفحتك بمواقع التواصل الاجتماعي :

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة


المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
منحة فى التنمية البشرية وادارة الاعمال IATS عقارات مصر 0 02-09-2014 01:23 PM
إدارة أملاكمؤسسة الفهد المثالية للعقار بيع – شراء – تأجير – إدارة أملاك قسم إدارة الأ مؤسسة الفهد المثالية عقارات جدة 0 08-07-2013 03:27 PM
دبلوم الموارد البشريه بـ699ريال فقط المسوقه سوما منتدى العقار العام 0 06-12-2012 11:33 PM
دبلوم الموارد البشريه طموح أنثى منتدى العقار العام 0 09-10-2012 03:32 PM