العودة   عقارات دوت كوم > منتديات الكمبيوتر والبرامج والانترنت > منتدى البرامج العقارية
أو البريد الالكتروني
  

عقار سوفت
عدد مرات النقر : 6,022
عدد  مرات الظهور : 32,970,448

منتدى البرامج العقارية يختص بجميع البرامج التي تخص مكاتب العقارات والبرامج المحاسبة وبرامج الإدارة المالية

إضافة رد
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم منذ /20-12-2018, 01:39 PM   #1

عقاري فعّال

Nermeen metc غير متصل

 
مواضيعيردودي

 رقم العضوية : 42021
 تاريخ الإنتساب : Sep 2018
 المشاركات : 107

افتراضي دورات الموارد البشرية 2019 #مركز_ميتك


مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الاستشارات
(ميتك)


نحن على ثقة تامة بتلبية احتياجات المتدربين لتنمية المهارات
نتشرف ان نعلن لكم عن

دورات الموارد البشرية
لعام 2019


الإتجاهات الحديثة في التحقيقات الإدارية لشؤون الموظفين
تحليل ABC للموظفين–واستراتيجيات التعامل الفعال مع كل فئة من الموظفين
المعايير المتقدمة في تخطيط وإعداد اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية
تدريب المدربين - تدريب عن بعد
ادارة الموارد البشرية وتخطيط المسارات الوظيفية ورفع كفاءة الاداء
أساليب إعداد خطط وموازنات التدريب
إعادة هندسة الموارد البشرية حسب إحتياجات المنظمة
مبادئ قانون العمل في دول مجلس التعاون
سلسلة الإدارة - إدارة الموارد البشرية
المعايير العلمية والتطبيقية في إعداد الهياكل التنظيمية وإعادة الهيكلة والتنظيم المؤسسي
تقنيات تقييم الموظفين و اختبار الأداء
الجوانب القانونية في إدارة الموارد البشرية
إعداد و تحليل التقارير بإستخدام برنامج إكسل
أخصائي الموارد البشرية
الإدارة المتقدمة للموارد البشرية والتدريب وربط المسارين التدريبي والوظيفي
التميز وإدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية و شــؤون الموظفين والتطوير الاداري
البرنامج المتكامل لإعداد وتأهيل مدير الموارد البشرية
إدارة شؤون الموظفين مع تطبيقات نظام العمل والعمال السعودي
الإدارة الألكترونية الموارد البشرية
مهارات تحليل وتحديد الاحتياجات التدريبية
الاستراتيجيات المتقدمة فى الاختيار والتوظيف والنظم التأديبية وانهاء الخدمة
الموارد البشرية في القطاع الصحي
استراتيجيات تعزيز التطوير والتدرج الوظيفي وتحديد الفجوات والثغرات التدريبية
الاتجاهات الحديثة لقياس الاداء بإستخدام KPIS وتحديد المسار الوظيفي
التميز والكفاءة فى إجراء المقابلات ،استقطاب الكفاءات واختيارها وادارة الأداء
المعايير الدولية في التدقيق و الجوانب الكمية في ادارة الموارد البشرية
تدريب المدربين TOT
إعداد و تأهيل قيادات الصف الثاني وتخطيط التعاقب الوظيفي
التدقيق الداخلي ونظم المراجعة والرقابة في إدارة الموارد البشرية
نظم التحفيز والحفاظ على الموارد البشرية
إدارة الموارد البشرية وفقا لمنهج الجدارات
النظم المالية لشؤون الموظفين و الموارد البشرية و اعداد موازنات العمالة
الاتجاهات الحديثة لشؤون الموظفين ( المزايا والتعويضات)
مهارات التعامل مع الثقافات المتعددة (إدارة الموارد البشرية متعددة الثقافات)
تطوير الموارد البشرية حسب معايير الجودة
مهارات تقييم الاداء الوظيفي للمديرين والمشرفين
تطوير معايير إدارة الموارد البشرية للجامعات/ ومؤسسات و معاهد التعليم العالي (HEIs)
معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل
كتابة بطاقات الوصف الوظيفي بكفاءة
تحقيق التميز التنظيمي في التطوير الأدارى وإدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين
الابداع والجودة فى التدريب الاستراتيجى والتطوير الوظيفى لتحقيق الاهداف التنظيمية
إدارة الموارد البشرية بالكفاءات
ترسيخ مبادئ الولاء المؤسسي لدي الموظفين
بناء الخطة التدريبية (اعدادها وتنفيذها وقياس عائدها)
تنمية مهارات منسقي التدريب ومتابعة البرامج اثناء العمل وحساب العائد التدريبي
الإحلال الوظيفي في نظم الموارد البشرية
تحليل وتوصيف وتقييم الوظائف وتخطيط المسار الوظيفي
تسوية نزاعات عمل الموظفين في علاقات العمل
إعداد أخصائى ومنسقى التدريب
اساسيات ادارة الموارد البشرية

(عروض مركز ميتك المتميزة):

-تخفيضات خاصة في الرسوم للمجموعات و عند التسجيل المبكر
-مقاعد مجانية حسب عدد المجموعات
-عروض تدريبية خاصة للتدريب الداخلي In-House Training

للتسجيل المبدئي

الشهادات
بنهاية البرنامج التدريبي يحصل المتدرب على
- شهادة معتمدة من مركز الخبرة الحديثة للتدريب و الاستشارات المعتمد من
مجلس تحديث الصناعة
( وزارة التجارة و الصناعة المصرية )
بالأضافة الى ذلك فأن المتدرب يحصل على شهادة معتمدة من جانبنا ( حسب الرغبة )
- شهادة معتمدة من جامعة كامبريدج البريطانية
- شهادة معتمدة من جامعة عين شمس
- شهادة معتمدة من كامبريدج مع التوثيق من الخارجية البريطانية
- شهادة معتمدة من المعهد القومي للبحوث مع التوثيق من الخارجية المصرية

لمزيد من التواصل يمكنكم المتابعة على الصفحات التالية:

+Google
Facebook
Twitter
Linkedin
Blogger
metc-training courses
Website Metcegy

أ / نرمين بديع
Nermeen Badya
Training coordinator
E-mail
nermeen@metcegy.com
Phone, whatsapp,viber
00201113788822

الخطة التدريبية


دورات التدريب الاداري
دورات المجال المحاسبي و المالي
دورات القانون
دورات الحاسب الآلي و تكنولوجيا المعلومات
دورات المجال الهندسي
دورات الجودة و الانتاج
دورات المجال الامني
دورات التسويق و المبيعات و خدمة العملاء
دورات المشتريات و المخازن و الشحن و النقل و الجمارك
دورات سلامة الغذاء و سلامة البيئة و الشئون الصحية







  رد مع اقتباس

إضافة رد

أضف هذا الموضوع إلى صفحتك بمواقع التواصل الاجتماعي :

أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة


المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
دورات المراجعة و التدقيق 2019 #مركز_ميتك Nermeen metc منتدى البرامج العقارية 0 19-12-2018 12:05 PM
دورات هندسة المساحة 2019 #مركز_ميتك Nermeen metc منتدى البرامج العقارية 0 17-12-2018 12:44 PM
دورات الامن البحري 2019 #مركز_ميتك Nermeen metc منتدى البرامج العقارية 1 17-12-2018 11:19 AM
دورات التأمين 2019 #مركز_ميتك Nermeen metc منتدى البرامج العقارية 1 17-12-2018 11:12 AM
دورات هندسة الكهرباء 2019 #مركز_ميتك Nermeen metc منتدى البرامج العقارية 1 17-12-2018 11:00 AM